aproximadament
Publicat el 24 de julio de 2019

Per què a Barcelona els salais en informàtica són més alts?

Escrit per Susana Morcuende
Per què a Barcelona els salais en informàtica són més alts?

Te'n recordes què era l'Uberització del reclutament? Aquest concepte el vam tocar en el post anterior i aquesta vegada tractarem un tema una mica universal. T'has preguntat mai perquè els salatis en informàtica a Barcelona són més alts que a la resta de l'estat espanyol?

A principis d'aquest any 2019 vaig realitzar 1 hora de recerca basada en dades, sobre el panorama informàtic a Espanya, i el resultat final va ser un article que corroborava algunes tendències que ja apreciàvem, sense moltes dades al respecte, en converses informals en el sector TIC.

Entre aquestes dades sorgeix la diferència salarial en llocs informàtics entre Madrid i Barcelona i, a on, les dades ens parlen de salaris majors a Barcelona normalment:

datos-salarios

Llocs més demandat i salaris mitjans - Tech Cities 2018

Montse Gil

montse-gil

Estem parlant de dades que confirmen tendències salarials i, a mi m'agraden les lectures dels mateixos amb aquells que el viuen en primera persona.

Per això, la persona amb la qual parlo avui és algú que porta molts anys en el context TIC de Barcelona; Montse Gil

La Montse treballa actualment a Escapada Rural i, en les seves pròpies paraules, aquest és el seu perfil laboral:

>>Escuchar audio<<

Contractacions tècniques amb matisos de dificultat

Comencem per posar en relleu que trobar professionals en informàtica a Barcelona és una tasca difícil.

La Montse ho explica comparant 3 tipus de processos de selecció per a llocs molt diferents que encara tenen core tecnològic es diferencien en el seu grau de complexitat actualment:

>>Escuchar audio<<

Contractar unicorns i una solució ó al respecte

La Montse em parla d'un cas concret del que es pot aprendre, bastant crec jo, de la decisió que van prendre finalment.

M'explica com van buscar un perfil d'UX que cobrís un espectre molt ampli de coneixements (de cap a cap) i que anomena "xiclet estirat" i que jo ho identifico amb el concepte d’"unicorn" que àmpliament hauràs sentit a parlar d’ell.

Aquesta cerca i la dificultat que va suposar va arribar o a un moment en què es van plantejar una cosa tan savi com:

"[...] un moment, que els equivocats som nosaltres [...]"

Després d'aquest moment la solució que finalment van prendre pots escoltar-la en el següent àudio:

>>Escuchar audio<<

fotoDestacada-unsplash

El employer branding de Barcelona

Parlant amb Montse sobre més condicionants a l'hora de construir el panorama a Barcelona em parla d'una cosa que em sembla molt interessant i que no havia pensat i, que és la ciutat i l'entorn en si mateixa, i com a destinació professional .

Aquesta percepció nova me la ofereix, des de la seva experiència d'haver treballat dins d'un grup internacional, amb companys de moltes altres nacionalitats i per als quals la platja, la muntanya, el clima i el turisme de Barcelona era un component que sumava en les seves decisions de trasllat.

>>Escuchar audio<<

Tota aquesta conversa sobre l'atractiu de la ciutat de Barcelona per a persones d'altres nacionalitats es barreja amb la quantitat d'empreses del panorama internacional que s'han instal·lat en els últims anys allà, que crec, cal donar-li una volta més.

Barcelona i les seves empreses internacionals

Fa temps vaig recollir unes dades referents al creixement de treballadors en les TIC que estava succeint a Barcelona, en aquest moment les dades eren els següents:

"Segons la Generalitat, a Catalunya el sector TIC ocupa a 24.600 treballadors a través de 12.800 empreses i tot això en un temps récord ja que el 2014 eren 6.000 empleats en el sector i estem parlant que s'han multiplicat per 4 les xifres de personal tècnic en només 3 anys. "

Aquestes dades són de fa tot just 5 anys i ara parlem d'un territori amb empreses com: Facebook, Amazon, King, Satellogic, Adevinta...

Segons l'informe de la Startup Ecosystem Overview (MWCapital) Barcelona ja es posiciona com la 3a ciutat amb major nombre d'empreses de tecnologia a nivell europeu i només és superada per Londres i Berlín.

facebook-bcn

Evolució del panorama

És una evolució que gent com la Montse ha viscut de primera mà i que ella resumeix i centra en dos eixos essencials en aquests anys:

L’especialització dels llocs: "Passar de gent que sabíem una mica d'internet i que érem una mica Frikis" fins a unes posicions molt especialitzades actualment ".

La internacionalització del mercat: veient com moltes empreses del panorama internacional han entrat en el mercat.

Armes per a les petites empreses

La Montse em parla de dos factors decisius en la contractació de programadors actualment a Barcelona per a les empreses més petites i que són:

1.- El repte que puguis oferir en el lloc de treball a una persona; referint-se a la feina a realitzar en sí mateixa i que moltes vegades té a veure amb el manteniment de plataformes més antigues versus a la construcció de nous desenvolupaments i/o refactorings que se solen entendre com "més reptadors".

2.- La cultura de cuidar les persones: per la Montse és molt important per a una empresa petita poder ser atractiva a nivell de transparència, conciliació, management que fomenti la autogestió de l'empleat.

Aquests factors els considera crucials per a un tipus d'empresa petita i on no es pot, ni vol en molts casos, contractar entrant en una competició de sous.

>>Escuchar audio<<

Cultura de la cura i la seva atracció de caràcters i actituds

És més, en el cas de la cultura, m’agradaria que escoltéssiu l'impacte tan gran que té per al negoci més enllà de la contractació de persones en les pròpies paraules de la Montse:

>>Escuchar audio<<

Un petit secret

Jo he viscut més el mercat des de Madrid, però la meva relació amb Barcelona i concretament amb la Montse es remunten a un temps on treballem juntes, tant tele-treballant, com cada 15 dies quan m'acostava a la ciutat per estar amb el meu equip.

En aquest temps vaig poder apreciar molt el què ella apunta en aquesta entrevista, aquestes diferències d’internacionalització d'una ciutat i d'una altra en les nacionalitats de companys, aquesta evolució de llocs i sobre tot aquest compte, que ja ve de fa temps, per les persones per part de la Montse.

Vivim moltes històries durant el camí, i en relació amb altres persones que van apareixent i tornant a trobar-se en camins canviants de tant en tant; tant és Madrid, Barcelona, Amsterdam, o on sigui, el nostre sector és un sistema de relacions que dura en el temps i que es nodreix de persones que anem avançant en un camí entre-creuat.

És un petit-gran ecosistema de relacions que no té fronteres; ha estat un plaer tornar a parlar amb tu Montse, moltes gràcies per l’aportat.

 

Etiquetes: Informàtica

Articles Relacionats

Per què a Barcelona els salais en informàtica són més alts?

En cert punt de l’aprenentatge del machine learning, la majoria dels principiants es troben amb el mateix problema. I llavors, sorgeix una pregunta unànime. Per què, amb el ...

( de lectura )

Topics: Informàtica

Per què a Barcelona els salais en informàtica són més alts?

A què et recorda aquesta història? Treballes com a developer en un projecte de disseny i implementació de software. Els terminis d’entrega són ajustats i, en conseqüència, es ...

( de lectura )

Topics: Informàtica

Per què a Barcelona els salais en informàtica són més alts?

Des del seu naixement durant els anys 80 del segle passat, Internet ha utilitzat sempre TCP com a columna vertebral del seu HTTP (Hypertext Transfer Protocol), el protocol que ...

( de lectura )

Topics: Informàtica